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2025年湖北省十堰市武当山特区工会专职集体协商指导员公开招聘公告

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武当山特区工会专职集体协商指导员公开招聘公告

根据《湖北省工会专职集体协商指导员管理办法》(鄂工办发〔2023〕3号)文件要求,武当山特区工会决定现面向社会公开招聘工会专职集体协商指导员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数

专职集体协商指导员1名

二、招聘条件

(一)认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,政治立场坚定,品行端正,作风严谨,办事公道,热心服务职工群众,廉洁自律,具有较强的事业心和责任感。

(二)掌握国家和地方劳动法律法规和相关政策,熟悉企业人力资源管理、财务制度,以及劳动工资、社会保障、劳动安全卫生等相关专业知识。

(三)熟悉集体协商和职工民主管理工作,具备一定的专业知识和实践经验,有较强的组织协调能力、协商谈判能力和研究解决问题的能力。

(四)身体健康,具有一定从事调查研究、化解劳动争议矛盾、开展集体协商代表和职代会代表培训的能力。

(五)专职集体协商执导员原则上优先从机关事业单位、企业的退休人员中选聘,年龄一般不超过65周岁,特殊需要的经上一级工会同意可延聘至68周岁。

6.要求中专以上(含中专)学历。

三、工作职责

1.负责本地集体协商工作全面指导,对协商难度较大

的企业(行业、区域)全程指导。

2.负责本地集体协商建制单位质效评估,规范代表产

生、协商准备、议题确定、协商过程、审议通过、审查备案等程序。

3.负责本地企业(行业、区域)集体协商指导,培育集体协商典型,撰写集体协商案例。

4.负责协商代表培训,负责组织本级工会每年举办集体协商职工代表和职代会代表培训班。

5.负责本地集体协商信息化工作平台使用管理,推动

建立健全集体协商信息库。

6.参与本地企业(行业、区域)职工民主管理工作指导,推动集体合同草案纳入民主管理,推动集体协商履约情况向职代会(职工大会)报告。

7.协助上级工会和本地工会开展涉及劳动关系的调查研究、分析研判、信息报送等工作,参与劳动争议矛盾调解工作。

8.每年下基层调查研究和指导工作不少于90天,记录工作日志,所在工会权益保障部(法律工作部)留存备查。

四、报名时间及地点

(一)报名时间:2025年2月8日至2月16日,工作日时间上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。

(二)地点:湖北省十堰市武当山旅游发展中心A4136,联系电话:0719-5668725。

(三)报名方式:

1.采取现场报名。本人携带相关证件资料(学历、学位、专业技术资格证书、身份证、户口本等原件和复印件,从事相关工作经历的有关资料、一寸免冠近照4张、个人简历一份、退休证或下岗失业证原件及复印件。)到报名现场填写《专职集体协商指导员报名信息登记表》。

2.网上报名。官网下载《2025年招聘集体协商指导员报名信息登记表》填写完整,发送至邮箱2305347412@qq.com。

五、聘用和待遇

(一)聘用资格审查合格,由聘用单位集体组织面试,集体研究决定后,聘用单位与聘用人员签订聘用协议;试用期1个月,试用期满合格,正式录用。协议期限2年。

(二)待遇按照《湖北省工会专职集体协商指导员管理办法》(鄂工办发〔2023〕3号)执行。选聘的指导员经考核合格,每年不低于4万元的工作补贴;聘用期内,由聘用单位每年购买不超过200元的意外伤害保险。

武当山特区工会

2025年2月5日

附件:工会招聘集体协商指导员信息登记表.doc

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