随州
为贯彻落实“三支一扶”人员服务期满就业政策根据《事业单位人事管理条例》国务院令第652号、《事业单位公开招聘人员暂行规定》人事部令第6号、《中共湖北省委组织部 湖北省人力资源和社会保障厅等十四部门关于深入实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》鄂人社发〔2022〕29号、《关于印发〈随州市县乡事业单位公开考核聘用“三支一扶”服务期满高校毕业生实施办法〉的通知》随人社发〔2020〕5号精神结合我区实际现将曾都区事业单位2024年专项招聘服务期满“三支一扶”高校毕业生有关事项公告如下?
一、招聘岗位
曾都区事业单位岗位16个。具体招聘岗位类别、单位及数量详见《曾都区事业单位2024年专项招聘服务期满“三支一扶”高校毕业生岗位表》附件1。
二、招聘对象
2017年以来通过全省统一组织考试方式公开招募参加曾都区“三支一扶”计划服务期满且年度考核均为合格以上等次的“三支一扶”高校毕业生已或曾被招录为公务员、选调生和聘用为事业单位工作人员的除外。
三、招聘条件
一基本条件
1.具有中华人民共和国国籍
2.拥护中华人民共和国宪法拥护中国共产党领导和社会主义制度遵纪守法
3.具有良好的政治素质和道德品行
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质
6.具备岗位所需的其他条件。
二有以下情形之一的不得报考
1.现役军人
2.全日制高校在读的非应届毕业生
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员
6.法律法规规定的其他情形。
四、招聘方式
采取公开报名面试的方式进行。
五、报名及审核
一报名时间与方式
1.报名时间自公告发布之日起至12月18日工作日上午9:00--11:00、下午15:00--17:00。
2.报名方式考生到曾都区人才服务局沿河大道沿河小区14号楼报名现场进行资格审查。联系电话0722-3225618。
二报名相关要求
1.报考人员应仔细阅读招聘公告和《诚信报考承诺书》附件3如实填写有关信息和提供材料要对填报和提供的信息真实性、准确性负责。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考材料的一经核实立即取消报名资格或聘用资格。
2.现场报名时报考人员须签订《诚信报考承诺书》附件3提供《曾都区事业单位2024年专项招聘服务期满“三支一扶”高校毕业生报名表》附件2、近期免冠1寸照片2张、相关证明材料原件及复印件身份证、学历证、“三支一扶”期满证书等所要的其他各类材料所有复印件须经报考人员本人亲笔签名。
3.报考人员在报名时只能选择一类岗位进行报名不需填报单位。
4.整个报名考试过程中考生请勿随意更换报名时填报的手机号码以免无法接收到相关信息。
六、面试工作
一面试时间、地点及报到要求
1.面试时间2024年12月22日上午9:00开考。
2.面试地点详见准考证。
3.参加面试的考生应按照本公告规定的时间携带准考证和身份证按时到达候考室抽签决定面试顺序。参加面试的考生于12月22日上午8:00开始进入候考室集中封闭管理上午8:30前未到达候考室的考生视同自动放弃面试资格。
二面试内容、方式及计分办法
1.面试贯彻“突出能力为用而考”原则主要测评考生适应职位要求的素质和能力包括专业水平、语言表达能力、应变能力、综合分析问题和解决问题的能力求职动机、价值观和发展潜力等。
2.面试采取结构化面试方式。
3.面试满分为100分。7名评委独立评分去掉1个最高分和1个最低分其余5名评委的平均分即为考生的最终面试成绩分数精确到小数点后两位。面试分数现场公布考生签字确认后退场。面试设最低合格分数线为70分低于最低合格分数线者不能进入下一环节。
三面试成绩发布
面试成绩将通过曾都区人民政府官网发布。
七、体检、考察
按招聘岗位计划数1∶1的比例依考生面试成绩按报考的岗位类别分别从高分到低分确定进入体检、考察人选。报考同一岗位类别的考生面试成绩相同时组织加试。
一体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》人社部发〔2012〕65号、《关于修订〈公务员录用体检通用标准试行〉及〈公务员录用体检操作手册试行〉有关内容的通知》人社部发〔2016〕140号等规定组织实施费用由考生自行负担。相关行业有职业准入规定的按相关规定执行。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的复检机构在具有资质的体检机构中随机确定复检只能进行一次需在初检结果出来后三日内完成。
二考察工作由主管部门和招聘单位负责。考察工作方案按照相关规定和实际需要拟定考察坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤可采取个别谈话、实地走访、审核档案、书面函调、线上面谈等方式进行全面了解报考人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。考察中应当对报考人员的报考资格进行再次复审。
三考生自愿放弃、体检或考察不合格的通知考生以书面形式确认后按照岗位面试成绩排名依次递补体检或考察人员。
八、公示选岗
一考察、体检合格的确定为拟招聘人员在曾都区人民政府网站上予以公示公示时间为7个工作日。公示无异议的或虽有异议但经调查不影响聘用的确定为拟聘用人员。公示期间有反映影响录用问题并查证属实的不予录用公示期间反映的问题一时难以查实的暂缓录用待查清后再决定是否录用问题查实过程不影响录用程序。
二区人社局组织拟聘用人员选岗。第一顺序若考生原服务单位提供的有岗位在考生和原服务单位双向选择一致的情况下可优先选原服务单位第二顺序分类别按面试成绩从高到低依次选岗因考生放弃选岗的依面试成绩从高到低依次递补。
九、聘用
选岗结束后由曾都区人社局发出聘用通知招聘单位及其主管部门按照岗位设置管理和岗位聘用有关规定和程序为招聘人员办理聘用手续与招聘人员签订聘用合同执行有关政策规定的薪酬待遇。聘用后不再约定试用期最少应在接收单位工作满2年继续学习深造、辞职离职以及通过公开招考进入其他机关事业单位的除外。
被聘人员无正当理由逾期自接到聘用通知20日内不报到或不服从岗位安排的取消聘用资格。产生的缺额不再递补。
十、违纪违规行为处理
对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》人社部令第35号处理涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
公告中有关政策口径由曾都区人社局负责解释。咨询电话0722-3317529纪检监督电话0722-3310159。
附件1.曾都区事业单位2024年专项招聘服务期满“三支一扶”高校毕业生岗位表
2.曾都区事业单位2024年专项招聘服务期满“三支一扶”高校毕业生报名表?
3.诚信报考承诺书? ? ? ? ? ? ?
曾都区人力资源和社会保障局
