青山区强化“四个引领”推动党外代表人士人才队伍建设-事业单位招聘-湖北人才网

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近年来，青山区始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实《关于加强和改进新时代党外知识分子思想政治工作的意见》，找准工作着力点，强化“四个引领”，不断推动青山区统一战线人才工作提质增效。

强化政治引领凝聚思想共识

坚持把凝聚共识摆在首位，采取双周培训、参观考察、谈心谈话等多种形式，做好党外知识分子的思想引导工作。组织开展“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育活动，先后到乌兰夫纪念馆、王老太太故居、敕勒川博物馆等红色教育基地参观学习，重温红色记忆，树立正确的理想信念。定期召开座谈会，开展谈心谈话活动，全面了解党外知识分子的政治表现、思想状况、履职能力、作用发挥、廉洁自律等情况，对苗头性、倾向性问题，做到早提醒、早纠正。

强化价值引领坚定理想信念

拓宽党外知识分子实践锻炼渠道，有计划地安排党外知识分子到基层一线和本单位本系统重点、难点岗位上锻炼成长，积累经验、增长才干。每年组织部分党外干部围绕区委中心工作开展调查研究，增强参政议政能力。按照成熟一个、举荐一个的原则，向各级组织推荐优秀党外知识分子。近年来，先后有10余名党外知识分子被提拔任用到科级领导岗位。
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强化事业引领奉献服务社会

积极推荐优秀的党外知识分子担任各级人大代表、政协委员、政府职能部门的特约监督员等。组织党外知识分子围绕昆区经济社会发展的重点难点工作开展调查研究，提出高质量的建议。近年来，青山区党外知识分子完成调研报告15篇，向市、区两级人大、政协提交提案104件。积极引导党外知识分子在服务社会中发挥作用，今年以来共开展决策咨询、技术培训、法律援助、医疗下乡、文艺演出等社会公益活动8次。引导党外知识分子特别是网络人士做意识形态领域的守卫者，用好自身影响力和话语权，主动正面发声，传播正能量。

强化队伍引领建好人才储备“蓄水池”

青山区委统战部严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，发现掌握一批德才兼备的优秀人才。近年来推荐100余名无党派代表人士参加各类高层次、高水平培训20余次。每年总体安排3-5名党外代表人士进行挂职锻炼、轮岗交流，支持中青年无党派代表人士多岗位锻炼成长。对专家学者侧重提高把握大局、议政建言水平，对领导干部侧重提高组织领导、团结合作水平，在此基础上培养若干高层次复合型人才。

编辑：张丹丹

初审：白? ?雪

终审：王国军

本文来源：今日招聘网责任编辑：今日招聘

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