岗位职责：
1． 与客户建立良好关系，以维护企业形象；
2． 协助区域经理建立公司客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；
3． 编制销售月报，为公司制定正确的销售策略提供及时、准确的决策依据；
4． 根据工作内容，配合部门领导完成编制并修改市场经营部有关文件，以保证市场经营部按照公司的管理模式及质量标准进行工作；
5． 其他部门协调客户有关技术方面的需求，以保证及时满足客户要求，从而保持和扩大公司的市场份额；
6. 负责如下部分招投标工作：
A. 每天上午12：00前，浏览各个与公司业务相关的招投标网站所公布的各种招投标信息，如有与公司业务相关的招投标信息，应该及时下载该信息，并妥善保存备查，同时及时告知相关项目负责人员该信息，并在当天17：00前填写招投标信息记录表。
B. 制作项目投标资格预审文件并发送至相关招标单位；
C. 协助商务经理完成标书购买申请，完成标书获取相关工作；
D. 协助投标经理完成标书商务部分的制作，汇总整体标书后，填写相应的投标管理表格，并出版最后定稿的标书，准备好投标所需要的投标保证金，打印出一张投标人需要关注的事项，内容包括招标文件中所要求的投标时间、地点，正副本份数，开标的程序等事项，需要二步开标的还要准备好空白已盖章的投标专用纸，标书在封装前还应该仔细阅读一遍标书，查看是否有错别字，夹页等等，能够手动改正的立即改正，不能手动改正而且会影响到投标效果的就重新出版标书，认为不会影响投标效果而且得到投标负责人或部门负责人认可签字的可以不修改，并在投标文件评审表上空白处签下“再次确认可以出版”字样的特别说明；
E. 投标后一周内将所有与项目招投标相关的信息资料收集整理，编辑目录清单，存放在档案室。
7． 公司邮箱日常管理、网站的部分内容更新；
8． 市场经营部会议的记录、整理，签收，并将相关的会议纪要发送至市场经营部的每一个成员。
9． 市场经营部的办公用品领取和发放，并要求做好详细记录。
10． 负责与市场经营部相关的公共关系，协助维护客户关系。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，统计、市场营销、企业管理或相关专业；
2、2年以上本行业或相关工作经验；
3、接受过市场营销、产业经济、财务统计等方面的培训；
4、对市场营销工作有所了解；熟练掌握统计软件；熟练操作办公软件；坦诚自信，高度的工作热情；具有团队合作精神。