职位描述
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"尊界产品城市/片区销售经理:
1、销售目标达成:根据公司商业计划,结合本城市/片区实际情况,制定并制定并分解片区或门店的尊界产品销售目标达成计划,确保团队成员明确各自的销售任务和业绩指标。监督销售计划的执行,定期评估销售进度,采取必要措施调整策略以达成目标。
2、尊界门店管理:从消费者体验出发,对门店内尊界产品销售、试驾、交付、服务等全流程管理进行管理,确保辖区内所有尊界门店服务达到要求,保障消费者尊贵体验;
3、客户关系管理:护并深化与现有客户的关系,同时积极开发新客户。了解客户需求与公司产品特性,快速满足客户需求,提升满意度和推荐度,同时通过客户的满意度不断提升团队销售服务能力。能够处理辖区内客户出现的各类问题或投诉;
4、团队建设与管理:招募、培训并激励销售团队,建立高效、协作的工作氛围。定期进行团队绩效评估,提供职业发展指导和反馈,促进团队成员的个人成长和团队整体能力的提升。
深圳工作期间:
支撑尊界产品上市准备:
1、结合自身经验,对尊界产品上市提出建议,并跟进落地实施;
2、尊界产品意向客户挖掘,跟进;
3、项目组安排的其他项目性跟进工作;"
1、销售目标达成:根据公司商业计划,结合本城市/片区实际情况,制定并制定并分解片区或门店的尊界产品销售目标达成计划,确保团队成员明确各自的销售任务和业绩指标。监督销售计划的执行,定期评估销售进度,采取必要措施调整策略以达成目标。
2、尊界门店管理:从消费者体验出发,对门店内尊界产品销售、试驾、交付、服务等全流程管理进行管理,确保辖区内所有尊界门店服务达到要求,保障消费者尊贵体验;
3、客户关系管理:护并深化与现有客户的关系,同时积极开发新客户。了解客户需求与公司产品特性,快速满足客户需求,提升满意度和推荐度,同时通过客户的满意度不断提升团队销售服务能力。能够处理辖区内客户出现的各类问题或投诉;
4、团队建设与管理:招募、培训并激励销售团队,建立高效、协作的工作氛围。定期进行团队绩效评估,提供职业发展指导和反馈,促进团队成员的个人成长和团队整体能力的提升。
深圳工作期间:
支撑尊界产品上市准备:
1、结合自身经验,对尊界产品上市提出建议,并跟进落地实施;
2、尊界产品意向客户挖掘,跟进;
3、项目组安排的其他项目性跟进工作;"
工作地点
地址:深圳龙岗区深圳华为坂田园区
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职位发布者
张岩HR
华为终端有限公司
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行业未知
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1000人以上
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事业单位
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宝山