岗位职责： 1.协助部门负责人，梳理和制定信息化建设全生命周期的管理制度和实施标准，提升整体项目管理水平，实现信息化建设的标准化、体系化； 2.协助部门负责人，制定信息技术部全年的建设计划，并参与部分项目的落地实施； 3.协助部门负责人，提升IT团队科学管理和业技融合的能力，推进项目管理、质量管控、人员梯队培养方面的策略设计和执行； 4.负责信息系统的综合解决方案设计和评审，并管控整个项目过程以及保障落地； 5.根据业务转型方向，梳理业务逻辑，通过内外部的调研，规划整条业务线的科技建设诉求，并组织团队逐步落地； 6.参与公司数据治理及数据中台建设，实现公司业务管理数据的规范统一，并以数据支撑业务应用； 7.完成领导交办的其它工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机相关专业； 2.具备15年及以上信息科技从业经验，或8年及以上信托行业信息科技从业经验，有金融企业中层管理经验者优先； 3.具备丰富的大型信息化项目、移动端项目、互联网金融等项目的开发和管理经验，具备多年团队管理经验，组建并带领过超100 人以上的团队，成功实施过5个以上大型项目； 4，熟知金融行业的IT痛点，对信托行业进行数字化转型有过成功实施的方案，主导过一个以上在信托行业有影响力的项目案例的规划和落地； 5.对信托业务有深入理解，熟悉信托公司在标品业务、服务信托等业务创新转型方向的IT诉求，有成熟的落地方案和实施经验，能够站在业务角度协助业务团队设计业务架构和流程方案； 6.主导过数据中台和数据治理的项目案例，从制度梳理、平台建设、指标设计、标准建设等进行过全维度参与； 7.熟悉金融机构信息科技治理体系建设，有过相关治理架构和治理体系搭建的经验； 8.熟悉各类信息化项目建设的管理模式，如瀑布、敏捷等； 9.具备较强的业务沟通能力，逻辑思维清晰，认同公司文化，能合理安排相关科技工作。