职位描述
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岗位职责:
1、协助店长负责门店的日常管理工作:
2、对门店的经营管理思路提出相关建议,协助完成门店经营指标,并协助落实:
3、协助建立健全门店内部管理系统、运行机制及各项规章制度:
4、提高门店的管理水平和服务质量
任职资格:
1、具有较强学习能力与沟通能力及较强的团队合作精神,能快速掌握分店整体运营技能:
2、任劳任怨、踏实肯干、善于学习。
3、积极乐观、有责任心、有上进心,具有团队管理和团队建设能力,愿和公司共同发展;
薪水福利:无责底薪 绩效奖金 包吃包住
晋升通道:店长助理—副店长—店长
1、协助店长负责门店的日常管理工作:
2、对门店的经营管理思路提出相关建议,协助完成门店经营指标,并协助落实:
3、协助建立健全门店内部管理系统、运行机制及各项规章制度:
4、提高门店的管理水平和服务质量
任职资格:
1、具有较强学习能力与沟通能力及较强的团队合作精神,能快速掌握分店整体运营技能:
2、任劳任怨、踏实肯干、善于学习。
3、积极乐观、有责任心、有上进心,具有团队管理和团队建设能力,愿和公司共同发展;
薪水福利:无责底薪 绩效奖金 包吃包住
晋升通道:店长助理—副店长—店长
工作地点
地址:青岛市北区赞稼八宝粥(CBD首府店)二楼
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
山东赞稼餐饮管理有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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旅游·酒店·餐饮服务
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100-199人
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私营·民营企业
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莱山区润华大厦1号楼