职位描述 一、应届高校毕业生 1.第一学历为全日制师范类本科，硕士、博士毕业生优先。 2.在校期间成绩优异，获得奖学金或优秀学生干部、优秀毕业生等荣誉的毕业生优先; 3.担任过大型学生社团主要负责人，管理能力突出; 4.综合素质好，心态阳光，性格开朗，语言表达能力强; 5.硬笔字规范，普通话标准，个人才艺突出。 二、在职教师 1.对教材、教法和班级管理有准确、独到的理解，专业水平高，专业能力强; 2.善于学习和研究，教育教学业绩突出; 3.年龄一般不超过40周岁(特别优秀者可适当放宽)。 4.具有两届以上毕业班教学经历的一线教师、骨干教师、教研组长、优秀班主任等优先。 三、退休教师 1.近两年内退休的骨干教师，身体健康，教学成效突出; 2.获得优秀班主任称号、担任过教研组长、备课组长，多年从事毕业班教学者优先。 福利待遇： 1.五险一金 奖励计划 休假制度 法定节假日; 2.提供市内一流的薪酬及福利; 3.办理完善的社会保障手续; 4.提供良好的专业培训及专业发展指导; 5.提供广阔的事业平台及发展空间。 应聘需准备的资料： 1.个人简历(手写版或电子版); 2.近期2寸免冠彩照和6寸生活照; 3.身份证、学历证、教师资格证、普通话等级证、英语等级证等能证明自己基本情况的证照复印件; 4.个人获奖材料等能证明自己能力的资料复印件。