职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
职位描述:
职责描述:
1、掌握门店的运营动态;
2、负责对店铺职工工作的管理;
3、负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议;
4、负责对员工的培训教育工作;
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求:
1、熟悉店铺经营管理,有2年以上的店面管理工作经验;
2、逻辑思维表达能力强,良好的沟通表达能力及抗压能力;
3、性格开朗活泼,能带动店铺活跃气氛。
职责描述:
1、掌握门店的运营动态;
2、负责对店铺职工工作的管理;
3、负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议;
4、负责对员工的培训教育工作;
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求:
1、熟悉店铺经营管理,有2年以上的店面管理工作经验;
2、逻辑思维表达能力强,良好的沟通表达能力及抗压能力;
3、性格开朗活泼,能带动店铺活跃气氛。
工作地点
地址:武汉-常青
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。